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優(yōu)秀的企業(yè)文化能夠營造良好的企業(yè)環(huán)境,提高員工的文化素養(yǎng)和道德水準,對內能形成凝聚力、向心力和約束力,形成企業(yè)發(fā)展不可或缺的精神力量和道德規(guī)范,對外助力企業(yè)品牌的樹立和延伸,內外兼具,從而使企業(yè)資源得到合理的配置,不斷提高競爭力。傲農集團自成立以來就高度重視企業(yè)文化與品牌建設工作,并在大家的努力下于集團一周年推出集團第一版企業(yè)文化手冊,初步形成了具有傲農特質的企業(yè)文化雛形?,F如今經過近兩年的沉淀與探索,集團對文化與品牌建設有了新的進展,為使集團“激情、速度、執(zhí)行”等核心特質得以充分發(fā)揮效益,同時使集團該項工作更具規(guī)范化、專業(yè)化,近日,集團特邀北大縱橫管理咨詢集團相關專家項目組對我司企業(yè)文化與品牌建設工作進行全面指導。
該項目已于3月18日正式啟動,北大縱橫專家組將駐地傲農集團總部進行現場指導并進行基層員工、中層干部、高層領導以及經銷商、養(yǎng)殖戶等范疇調研與座談,最終形成《傲農集團品牌文化規(guī)劃報告》、《傲農集團企業(yè)文化優(yōu)化報告》、《傲農集團VI手冊優(yōu)化報告》等成果,擬計劃于集團兩周年紀念會議期間推出并進行相關宣講。相信有專家組成員的專業(yè)指導,傲農集團企業(yè)文化與品牌建設工作定能快速突破,助力企業(yè)綜合競爭力提升。
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